Mag. Dr. jur. Ordubadi

Wirtschafts - und Unternehmensberatung

Informieren Sie Ihre teilzeitbeschäftigte MitarbeiterInnen über offene Stellen

Arbeitgeber müssen seit heuer ihre teilzeitbeschäftigten MitarbeiterInnen informieren, wenn im Betrieb Arbeitsplätze mit höherem Arbeitszeitausmaß frei werden und diese nachbesetzt werden sollen.
Die Information muss leicht zugänglich sein (entweder in Papierform aushängen oder elektronisch alle oder nur die betreffende MitarbeiterInnen zukommen lassen). Wer sich nicht daran hält, riskiert im Falle einer Anzeige eine Strafe bis zu € 436.